员工离职泄露游戏角色设计 法院认定构成商业秘密侵权

时间:2025-04-23 20:25:00

荆楚网(湖北日报网)讯(记者 周梦伊 通讯员 蔡蕾)4月23日,湖北省高级人民法院举办新闻发布会,发布2024年湖北法院知识产权司法保护十大典型案例,公布一起侵害商业秘密纠纷案。武汉东湖新技术开发区人民法院认定某公司前员工将未公开的游戏角色详细参数信息附在简历中投递的行为构成侵权,判决其赔偿原公司经济损失9万元。

原告武汉某公司系知名动画企业,员工黎某剑离职后,在求职简历中附上其设计的某游戏角色详细参数信息(含未公开的细节设计)。法院查明,涉案角色信息具有独创性和商业价值,公司已通过保密协议、培训等措施履行保密义务。该员工的行为导致涉密信息脱离控制,构成商业秘密侵权。

法院指出,游戏角色的具体参数、表现形式等细节信息若未公开且具有商业价值,符合商业秘密“不为公众所知悉、具有商业价值、采取保密措施”的构成要件。即使角色概括形象已公开,未公开的细节仍受保护。

在游戏行业,创新是核心竞争力,而商业秘密作为创新成果的重要体现,一旦泄露可能导致竞争对手迅速模仿或超越原创游戏产品,从而损害原创者的市场份额和品牌形象。因此,商业秘密对游戏企业的市场竞争力至关重要。本案裁判探索将游戏未公开角色形象纳入商业秘密的保护范畴,并阐明了相应的认定标准和裁判规则,彰显了对游戏企业商业秘密保护的坚决态度,为游戏企业维护自身竞争优势和市场地位构建起一道坚实的法律保护屏障,体现了知识产权审判保障技术创新、助推新质生产力发展的司法理念。

以案释法 知识产权司法保护 【纠错】编辑:邱玲鹏